Всё о заработных платах в Китае

Подоходный налог в Китае

В Китае действует прогрессивная шкала налогообложения от 10 до 45%. Кроме этого китайские работодатели делают отчисления в социальные фонды. Согласно местному трудовому законодательству, граждане Китая обязаны уплачивать налоги с общемировых доходов. Иностранцы — только с сумм, заработанных на территории страны. С 1 января 2019 года люди, имеющие доходы менее 5000 юаней в месяц были освобождены от уплаты налога.

Доход в юаняхДоход в долларахСтавка налога
до 50000 — 7070%
5000 – 11999707 – 173810%
12000 – 249991739 – 362120%
25000 – 349993622 – 507025%
35000 – 549995071 – 796730%
55000 – 799997968 – 1168935%
80000 и выше11589 и выше45%

Ставки различных социальных взносов:

  • Социальное страхование от безработицы — 0,2%;
  • Фонд медицинского страхования — 2%;
  • Фонд пенсионного страхования — 8%.
  • Фонд накопления на приобретение жилья (необязательно) — 12%.

Перспективы иностранцев.

Топ-10 способов заработка в Китае (кроме бизнеса)

Они рассуждают так аборигены подумают если иностранец сюда ходит, значит место действительно крутое.

Пенсия: возраст, размер, порядок выплаты

Продолжительность жизни граждан Китая в среднем составляет 76 лет. Мужчины официально становятся пенсионерами в 60 лет, а женщины – в 50 лет (в 55 – государственные служащие). Сегодня разрабатывается реформа о снижении пенсионного возраста.

Китайская пенсия состоит из двух частей – основной и накопительной. Размер основной зависит от того, сколько лет будущий пенсионер платил взносы (отчислять он их обязан не менее 15 лет). Размер накопительной рассчитывается, исходя из средней зарплаты по провинции. Накопительную часть выплачивают работник и работодатель – 8% и 20% соответственно. Чем выше зарплата, тем больше будет пенсия.

Средняя выплата пожилым людям по стране составляет 2354 юаней. Но на деле оказывается, что жители городов и бывшие государственные служащие получают намного больше, чем фермеры и крестьяне. Так, например, пенсионеры в Чунцине получают меньше всех – 1818 юаней. А те, кто трудился в Тибете в тяжелых природных условиях, – более 4000 юаней.

Они рекордные для Азии, но низкие для Европы и Северной Америки.

Всё о заработных платах в Китае

Современный Китай считается одним из наиболее перспективных государств мира, его экономика опережает экономику развитых стран по многим показателям, растут средние зарплаты. Трудно представить, что ещё полвека назад эта страна испытывала огромные трудности в развитии, а уровень жизни населения был одним из самых низких на континенте. Тем не менее, даже добившись определённых успехов в развитии экономики и инфраструктуры, Китай продолжает стремиться к лучшему — именно по этой причине многие иностранцы выбирают Поднебесную в качестве места, где они хотели бы жить и работать. Особенно актуален этот вопрос для россиян, которые в свете тесного политического сотрудничества двух стран всё чаще задумываются о трудоустройстве в Китае.

Мы поехали с братом.

Величина средней зарплаты

Сегодня экономика Китая, если сравнивать ее с быстроразвивающимися странами, считается самой мощной. Такое развитие положительно отражается на величине денежной выплаты, облагаемой налогом. Средняя величина ежемесячного оклада достигает 6193 юаня (59 840 руб. или 901 доллар).

Чем он богаче, тем она выше.

Рабочие места в Китае

Китай, как и любая другая страна, в первую очередь стремится трудоустроить своих граждан, но и для иностранцев есть возможность получить работу, воспользовавшись, к примеру, одной из социальных программ китайского правительства. Однако прежде чем обращаться в агентства по трудоустройству или просто ехать «куда глаза глядят», изучите китайское законодательство.

Практический совет. Перед тем как оформлять визу или покупать билеты в другую страну, рекомендуем проверить наличие запрета на выезд из страны. Сделать это быстро, безопасно и в режиме онлайн можно при помощи проверенного сервиса Невылет.рф

Большинство вакансий, которые в Поднебесной могут предложить иностранцам, связаны либо с индустрией развлечений, либо с IT-технологиями, но также высоко ценятся кадры со знанием нескольких языков. Таким образом, даже не имея специального образования, любой зарубежный гость с хорошим знанием, по меньшей мере, двух языков (один из которых китайский) и склонностью к преподаванию может претендовать на работу учителя или переводчика.

Легче всего найти работу в Китае дипломированным специалистам. Поскольку экономика страны ориентирована на производство товаров на экспорт, инженеры и специалисты в области автоматизации пользуются большим спросом. Имея диплом о законченном высшем образовании международного образца, специалисту не составит труда найти высокооплачиваемую работу.

Рабочие места в Китае.

Сфера услуг – кого примут в штат с «распростертыми объятьями»?

Женщин со славянской внешностью охотно принимают на должность обслуживающего персонала гостиницы. Заработка хватает на оплату жилья, пропитание, безбедное существование. Горничные в отелях получают 45 тыс. руб. При желании подзаработать побольше, устраиваются на службу домработницами в частные дома с зарплатой 52 000 руб.

Горничные в отелях получают 45 тыс.

Закон Китайской Народной Республики о труде

Минимальный прожиточный минимум самого работника и средний прожиточный минимум находящихся у него на иждивении членов семьи;.

Заработная плата в Пекине

Самые высокие зарплаты – в Пекине и Шанхае. В таком большом городе, как Пекин, хорошо развита индустрия моды, поэтому практически любая девушка с европейской внешностью может попробовать себя в качестве модели. Их заработок в день составляет около 300$.

Читайте также:  Достопримечательности Боснии и Герцеговины с фото и описанием

В больших городах и недвижимость на порядок дороже, поэтому работники, связанные с этой отраслью, получают 9000$ в год.

услуги 1420;.

Рейтинг профессий по уровню заработной платы в Китае

Власти Китая уделяют большое внимание становлению наукоёмких отраслей производства, расширению телекоммуникационной сети и совершенствованию информационных технологий. Современный Китай — один из передовых центров развития науки. Местные специалисты сотрудничают с зарубежными коллегами и привлекают иностранные инвестиции. Кроме того, Китай занимает первое место в мире по экспорту, обеспечивая своими товарами половину земного шара. Для реализации промышленной продукции в стране были созданы специальные сервисы, упрощающие перевозки и торговлю, а также разветвлённая логистическая сеть. В связи со всем вышеперечисленным рейтинг наиболее востребованных и высокооплачиваемых профессий в Китае выглядит следующим образом:

  • программисты, web-разработчики и прочие работники IT-сферы;
  • маркетологи и менеджеры высшего звена;
  • специалисты по финансам, бухгалтерии и налогообложению;
  • преподаватели и переводчики;
  • работники страховых компаний;
  • научные работники, занимающиеся изысканиями в области медицины, химии, машиностроения, ядерной физики;
  • врачи и фармацевты;
  • логисты;
  • таможенные служащие;
  • инженеры;
  • рабочие, занятые в разработке полезных ископаемых;
  • специалисты в области экологии и охраны труда.

Зарплаты на этих должностях колеблются в районе 2500 – 5000 долларов, а порой достигают и 10000 в валюте США. Немного меньшие, хотя и весьма достойные деньги в Китае получают:

  • работники гостиничного и ресторанного бизнеса (в зависимости от региона и статуса заведения);
  • персонал, осуществляющий медицинский уход: нянечки, медсёстры, сиделки (по мере того как население Китая всё больше стареет, растёт спрос на услуги квалифицированных кадров с медицинским образованием);
  • сотрудники парикмахерских, салонов красоты и фитнес-клубов;
  • промышленные рабочие.

В Китае крайне непопулярны сферы недвижимости и культуры. Зарплаты в этих отраслях очень малы, поэтому люди, получившие высшее образование по данным направлениям, предпочитают заниматься неквалифицированным трудом на промышленных предприятиях.

Самые низкие зарплаты (220 $) в Китае традиционно получают работники сельского, лесного, рыбного и скотоводческого хозяйств.

Доходы работающего населения Китая также зависят от того, в каких компаниях они трудоустроены. Сотрудники открытых акционерных обществ и представительств зарубежных компаний в Китае получают более высокие заработные платы, нежели работники частных предприятий. При этом уровень зарплаты напрямую зависит от численности персонала предприятия.

Среднемесячные зарплаты в китайских компаниях в зависимости от их формы организации
Тип компанииЗарплата
Открытые акционерные общества Китая1210 $
Компании, полностью, принадлежащие иностранным владельцам1200 $
Государственные предприятия1180 $
Совместные предприятия китайских и зарубежных инвесторов1180 $
Госучреждения1180 $
Частные китайские компании1070 $
Среднемесячные зарплаты в китайских компаниях в зависимости от численности их сотрудников
Численность сотрудниковЗарплата
Менее 20 чел.980 $
20 – 99 чел.1030 $
100 – 499 чел.1090 $
500 – 999 чел.1160 $
1000 – 9999 чел.1210 $
Выше 10000 чел.1240 $

Зарплаты в этих отраслях очень малы, поэтому люди, получившие высшее образование по данным направлениям, предпочитают заниматься неквалифицированным трудом на промышленных предприятиях.

Средние зарплаты в Китае

Средняя зарплата в Китае в 2020 году равняется сумме 5995 юаней. Ежегодно этот показатель возрастает примерно на 50 -70 долларов. Китай является одной из самых могущественных стран. Производственная отрасль Китая нацелена в основном на экспорт товаров по всему миру. Благодаря большим объёмам производства, вырастает уровень ВВП и заработная плата наёмных работников.

Благодаря широкому ассортименту и весьма низким ценам, китайский товар можно встретить практически в любой стране.

Мифы про китайские зарплаты

Что только не делают люди чтобы кинуть камень в Россию
Вот Козарекс, на остнове измышлений Авербуха, снова поднимает тему о высоких китайских зарплатах, типа завидуйте россиянчики, как надо заботится о людях

Что касается сравнения зарплат в КНР с зарплатами в таких отсталых странах как Россия, Украина, Белоруссия, Грузия, Азербайджан, Армения, Киргизстан и прочими, то тут сравнение не может быть корректным, поскольку в отсталых странах речи о какой-либо соревновательности в зарплатах с развивающимися странами не идет. Напротив, делается всё, чтобы народ жил беднее, чем в других странах. Это стратегическая цель, которая даже не скрывается – понизить пенсии, удержать зарплаты от роста, не платить за переработку, ночные смены или надбавки за вредное производство. Поэтому сравнивать бегущих с сознательно не участвующими в соревновании и сидящих на заду на обочине не стоит.

В основе этих измышлений лежит миф, что китайские зарплаты ранее были ниже российских. И вот из за неправильной экономической политики Путина, российские зарплаты стали ниже китайских. Но на самом деле все наоборот. До Путина в 1999 году средние китайские зарплаты были вдвое выше средних российских зарплат.
В августе 1999 года средняя российская зарплата составляла 787 рублей. При курсе 27 рублей за доллар. Российская средняя зарплата до Путина была 29,14 долларов.
Средняя зарплата по 1999 году составила 11566 рублей в год или 963 рубля в месяц или менее 36 долларов в месяц или 429 долларов в год.
Вот до чего довели Россию коммунисты своей несостоятельной экономической политикой и сдачей всех российских территорий и развалом бывшей российской империи. Русские до Путина работали за миску риса гречки , и по праздникам имели импортную “ножку Буша”. поскольку своей курятины не было.
Китайская средняя зарплата в 1999 году составила 8346 юаней в год. Тогда еще Китайстат был честен и публиковал среднюю по стране зарплату.

Читайте также:  Багаж, запакованный собственными руками

Среднегодовой курс юаня в 1999 году к рублю 2,918 рублей за юань.
Кто то может юани в рубли , кто то может переводить в доллары, а потом в рубли. Но результат тот же.
Средний россиянин получал 3964 юаня в год против среднего китайца с 8346 юанями.
Или россиянин получал 426 долларов в год, а китаец 902 доллара в год .
В любом случае, что в долларах что в юанях что в рублях, средний китаец до Путина получал в 2,10 раза больше, чем средний россиянин.

С приходом Путина в России начался экономический бум, экономика стала расти быстрей китайской.
Рекордсмены роста ВВП после второй мировой войны

В Китае средние зарплаты по все стране стали скрывать. Их никто не знает. То что публикует Козарекс
Типа в юанях за 10 лет они увеличились в 2,7 раза.

Если указанный годовой доход пересчитать в долларах и разделить на 12, то получим 747 баксов в месяц. Это доход за 2016 год. Это с учетом зарплат в бедных деревнях, где на местных производствах платят 400 баксов в месяц. Зарплата с 2008 по 2016 год более, чем удвоилась.

Приводить такой же график по всей России с тоже сайта с увеличением зарплат в 4 раза в рублях, за последние 10 лет Козарекс конечно не стал

Да ныне российские зарплаты 690 долларов в месяц. 40000/58. Но дело в том что юань намертво прикреплен доллару. Рубль обладает большей свободой, А при колебаниях курса, даже при росте доллара с 30 до 60 покупательная способность рубля падает незначительно. Если до падения цены на нефть в 2014, средние российские зарплаты составляли почти 1000 долларов, то средние китайские в городах 650 долларов.
С августа 1999 по май 2014 . Российские зарплаты выросли с 29 долларов до почти 1000 долларов в месяц. В 34 раза . В Китае с 75 долларов до 650, всего в 8,5 раз. И это в городах.
Да потом в связи с падением цен энергоресурсы, металлы и прочее сырье. Рубль рухнул в 2 раза. Зарплата в долларах упала вдвое . Но покупательная способность, то осталась практически прежней. Да что то сильно подорожало, бытовая техника, турпоездки. Но кое что сильно подешевело, к примеру жилье, оно упало даже в рублях.

Теперь что касается так называемых китайских 750 долларов в месяц

Все данные Китайстата относятся исключительно к зарплатам в городах. Данные по деревенским зарплатам , а их сейчас получает примерно 48% населения Китая , последний раз публиковались в 1999 году. Данные по зарплатам даются китайской статистикой http://www.stats.gov.cn/tjsj/ndsj/2016/indexeh.htm исключительно по городам (URBAN Units)
Последние данные по сельской местности (Rural Units) Точнее по всему Китаю давались в последний раз только 1999 году. Работники сельского хозяйства получали вдвое меньше чем в среднем по Китаю.
Но от 48% сельского населения трудно избавится, поэтому начинаются смешные измышления, на тему что рабочая сила на селе кончилась

. Деревенские резервы дешевой рабочей силы исчерпаны. Практически невозможно найти работников на зарплату в 300 баксов в месяц. Надо специально искать некие бедные деревни, в городах зарплаты намного выше. Другая причина в том, что мало платят за не слишком тяжелый труд. Таким занимаются люди пожилого возраста, но им раньше предпочитали молодых. Теперь придется и пожилым платить больше. При сохранении нынешних трендов средняя зарплата в тысячу долларов станет нормой в ближайшие два года.

Слово (URBAN) в данных по китайской зарплате, ни Илларионов, ни Авербух Русаналит), ни Козарекс не замечают.
И эти цифры почти на 99% совпадают с графиком приведенном Козарексом, причем у Козарекса цифры даже на процент больше, официальной китайской статистики.

Как узнать среднюю китайскую зарплату по всему Китаю. ИМХО она вдвое ниже чем в городах. Сумму 750 городских и 375 сельских делим пополам, получим примерно 560 долларов в среднем по Китаю. Что гораздо меньше российских 690.

Но кроме зарплат, есть другой показатель среднедушевые доходы по всему Китаю. Но в китайских доходах на душу населения , поскольку там указано сельское население, картинка не настолько хороша, как в исключительно в городских зарплатах. Поэтому наши ньювласовцы, о ней ни говорят ни слова. Городские зарплаты без сельских, так греют душу хулителям России, что на этот показатель они вообще не смотрят. А ведь зарплаты, составляют примерно 23 от общих доходов населения. Еще есть пенсии, арендные платы, дивиденды и прочие доходы. А вот тут у Китая все плохо.
Еще раз, в сельской местности трудятся чуть менее половины китайцев, планку 50% городского населения, Китай преодолел только 3 года назад.
Среднедушевой доход селян втрое меньше, чем в городе.

Из тоже китайского фактбука

31790,3 юаней годового дохода на городского жителя и 10772 юаней годового дохода на сельского жителя, в 2015 году. Можно смешать в пропорции 50 на 50, пусть будет чуть больше , 21300 юаней в год на одного жителя. Или 250 долларов дохода в месяц на человека.
Среднедушевой доход на одного российского жителя в 2015 году составил 30 224,5 рублей. Грубо 500 российских долларов, против 250 китайских на одного жителя.

Читайте также:  Гостевая виза. Особенности получения гостевой визы

P.S. Надо также учесть, что китайская статистика очень коварна. Китай не заинтересован пока в создании имиджа страны с высокими доходами. Вдобавок, там весьма значителен слой мелких предпринимателей, чьи доходы выше, чем средняя зарплата по стране. Однако, рост зарплат виден по многим показателям – рост количества автомобилей, выезжающих из страны туристов и так далее.

Ага. Китай настолько не заинтересован в создании имиджа страны с высокими доходами, что с 1999 года не публикует зарплаты в сельской местности.
Что касается косвенных показателей.
Туристы
Так по итогам 2015 года из Китая выехало 120 миллионов человек. На 1380 миллионов населения . Это менее одного туриста на 10 человек.
Число поездок российских граждан за границу в 2015 составило 35 миллионов человек, на 146 миллионов населения или один турист на 4,2 человека. Это вдвое большее с излишком благосостояние россиян, большее даже чем в доходах.
Автомобили
Парк автомобилей в Китае 172 млн. легковых авто на 1380 миллионов населения или 124 авто на 1000 человек. Автомобильный парк России в 2015 году 42 миллиона на 146 миллионов человек или 300 авто на 1000 человек. Благосостояние в автомобилях тоже вдвое с излишком большее. Впрочем, нынешним власовцам лишь бы кинуть камнем в Россию. Они даже не проверяют, что бормочут.

С зарплат вдвое ниже китайских, бразильских аргентинских, мексиканских Россия пришла к зарплатам примерно восточноевропейского уровня. Как было бы , если бы не было Путина. Мы прекрасно видим на примере Украины, Молдавии, Грузии, Армении и даже Азербайджана.

Число поездок российских граждан за границу в 2015 составило 35 миллионов человек, на 146 миллионов населения или один турист на 4,2 человека.

Минимальная зарплата в Китае

В вопросах установления официальных ставок минимальной оплаты труда Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения (МТРСО) Китая наделило регионы изрядной долей независимости. Местные власти учитывают многие показатели, включая, экономический рост, среднюю заработную плату, уровень жизни, безработицу, цены на продукты питания и недвижимость. Проводится детальный анализ, а затем принимается решение о целесообразности повышения минимальной заработной платы.

В зависимости от региона официальная минимальная зарплата в Китае в 2020 году варьируется от 1 000 до 2 480 юаней в месяц, что эквивалентно 140–350 американским долларам. По закону региональные и городские власти должны пересматривать минимальные ставки оплаты труда не реже одного раза в течение двух лет. В 2020 году самую высокую зарплату на минимальном уровне получают в Шанхае (2 480 юаней), а меньше всего в районе Гуанси (от 1 000 до 1680 юаней).

По официальным данным Национального бюро статистики и МТРСО Китая, в 2014 году 19 регионов увеличили минимальную заработную плату, в 2015 году 27, в 2016 году 9, в 2017 году 20, в 2018 году 15, в 2019 году 7, а в 2020 году 3 провинции Китая повысили свою минимальную заработную плату: Фуцзянь, Цинхай и Гуанси.

Минимальная зарплата в Китае.

Уровень минимальной зарплаты в Китае

Говоря более предметно о том, какая в Китае зарплата, следует учесть, что уровень оплаты труда в крупных городах, таких как Пекин или Шанхай, и провинциях (сельской местности) существенно отличается. Порой разница бывает колоссальной. Кроме того, размер зарплаты напрямую зависит от рода занятия и занимаемой должности. Экономическое состояние предприятия, предоставляющего рабочие места, также играет немаловажную роль.

Минимальная зарплата в Китае в 2017 году составила 325$ в месяц, что на 50$ ниже прожиточного минимума. И это при условии, что на начало года уровень минимальной заработной платы вырос на 12%.

Многие иностранцы, ищущие работу в Китае, приезжают сюда не столько ради заработка, сколько для того, чтобы ближе познакомиться с культурой и историей страны. Такие граждане, которые готовы работать «за еду», являются одной из причин низких зарплат.

Многие иностранцы, ищущие работу в Китае, приезжают сюда не столько ради заработка, сколько для того, чтобы ближе познакомиться с культурой и историей страны.

Сколько в среднем получают иностранцы в Китае

Если иностранец говорит по-китайски, то найти работу в Китае для него не составит труда, дополнительным бонусом станет владение английским языком – в этом случае очень велики шансы найти работу преподавателем, даже если у соискателя нет соответствующего языкового образования и диплома, его подтверждающего.

При почасовой оплате, в зависимости от места работы, ставка составит 20 долларов США – в случае частной практики, а если речь идёт о преподавании в школе, то эта ставка, как уже говорилось выше, составит 30 долларов США в эквиваленте юанями.

Кроме того, в случае свободного владения китайским языком, иностранца могут нанять консультантом в офис престижной фирмы.

Не подлежащий налогообложению зарплатный минимум составляет 4 000 юаней.

Добавить комментарий